Главный инженер по сопровождению (Иммерсивных решений)

Команда "Иммерсивных решений", отвечающая за развитие технологий метаверса и игровых решений в интересах Департамента маркетинга и коммуникаций Сбера и Экосистемы, ищет специалиста сопровождения.

• решение инцидентов

• подготовка, настройка и сопровождение тестовых и промышленных полигонов

• организация и проведение установки новых версий ППО на тестовые и промышленные стенды

• проведение анализа влияния изменений на эксплуатационные характеристики АС, определение технологических ограничений для проведения внедрения

• проведение оценки необходимости проведения нагрузочного тестирования (НТ), определение цели НТ, принятие результатов НТ

• постановка АС на мониторинг, анализ изменений АС на предмет необходимости изменения элементов мониторинга, обработка событий мониторинга

• организация мероприятий по устранению/минимизации рисков/проблем

• формирование эксплуатационных требований

Будет плюсом:

• высшее образование (информационные технологии, математика)

• английский язык на уровне достаточном для чтения документации

• опыт работы в поддержке промышленных АС в качестве 2-й линии сопровождения не менее 3 лет

• знание принципов работы автоматизированных/информационных систем, иметь представление об архитектурах приложений, интеграционных взаимодействиях, шлюзовых решениях

• знания основных процессов ITSM/ITIL, понимание методологии Agile

• опыт работы с ОС Linux (командная строка)

• опыт работы с БД (владение SQL на хорошем уровне)

• навыки работы с системами мониторинга (Grafana, Victoria Metrics): настройка дашбордов, алертинг

• опыт администрирования web-сервера (Nginx)

• опыт написания скриптов для автоматизации

• опыт использования системы управления задачами (например, Jira)

• опыт использование практик и инструментов DevOps

• знание HTML/CSS/JS

• стабильный оклад и социальная поддержка сотрудников

• график работы 5/2 с 9.00 до 18.00 (офисный формат работы)

• возможен гибридный работы по результатам оценки «5+»

• интересные задачи, возможности для обучения

• командная работа в отличной команде

• расширенный ДМС с первого дня работы для сотрудников и льготная медицинская страховка для близких

• подписка Прайм с возможностью совместного использования на трёх близких

• корпоративная пенсионная программа

• официальное оформление с первого дня

• корпоративный спортзал и скидки в спортзалы-партнеры