Head of Analytics (Сбер Спасибо)

Подразделение продуктовой аналитики программы лояльности Сбер Спасибо.

• **Чем предстоит заниматься:**

• управление аналитикой портфеля продуктов: оценка эффективности, рентабельности продуктов, формирование комплексных метрик для портфельного управления, выявление точек перекрёстного влияния и оптимизация структуры портфеля на основе данных

• управление командой: приоритизация задач на основе бизнес-импакта (LTV/ROMI) и трудозатрат. Отказ от низкоэффективных отчетов в пользу высокомаржинальных исследований

• организация процессов: выстраивание E2E-цикла от постановки вопроса стейкхолдером до внедрения инсайта в продукт, с четким контролем сроков и качества на каждом этапе

• сквозная аналитика и единая система метрик: объединение данных продукта, маркетинга, продаж и финансов для устранения противоречий между отделами

• генерация и проверка гипотез: на основе комплексного анализа формировать и приоритезировать гипотезы для роста ключевых метрик (Retention, Conversion, LTV) с учетом стоимости их проверки (A/B-тесты)

• развитие команды и экспертизы: постановка OKR/KPI, найм, менторство и контроль качества кода/расчетов (SQL/Python)

• управленческий опыт (Head of Analytics / Lead)

• доказанный опыт управления аналитическим портфелем (бэклогом): умение работать в условиях избытка запросов

• понимание Unit-экономики и финансовых моделей продукта

• опыт построения сквозной аналитики и примирения данных между отделами (Sales, Marketing, Product)

• сильный технический бэкграунд (SQL, Python/R, BI) — для контроля качества и погружения в сложные кейсы

• навыки структурирования: превращение хаоса данных в лаконичные дашборды и презентации для нетехнической аудитории

• знание статистики (A/B-тесты, p-value, power) на уровне постановки задач команде и интерпретации результатов

• комфортный современный офис

• ежегодный пересмотр зарплаты

• корпоративный спортзал и зоны отдыха

• уникальная система обучения Сбера для профессионального и карьерного развития

• программа адаптации и помощь руководителя на старте

• расширенный ДМС и льготное страхование для семьи

• гибкий дисконт по ипотечному кредиту, равный 1/3 ключевой ставки ЦБ

• подписка Прайм с возможностью совместного использования на трёх близких

• вознаграждение за рекомендацию друзей в команду Сбера

• корпоративная пенсионная программа.