Сбер

Сбер

Инженер по нагрузочному тестированию (HR платформа)

Junior–Middle
Гибрид
Москва
Тестирование
Тестирование
от 200 000₽

О роли

HR платформа Сбера – собственный продукт компании, который покрывает весь жизненный цикл работы с человеческим капиталом: подбор, обучение, развитие, оценка, результативность, обратная связь и др. Мы используем современные подходы и методологии microservices, cloud-native, Machine Learning и AI. Параллельно строим свой SaaS для вывода продукта на рынок. Не забываем о cybersecurity и high load. В команде следуем культуре Agile и DevOps. Работаем с современным технологическим стеком: k8s, OpenShift, Kafka, Jenkins, OpenSearch, PostgreSQL, Grafana , Prometheus, InfluxDB. Первый этап отбора на эту вакансию - общение с AI-рекрутером. После отклика вам на почту и в чат на платформе HeadHunter придет приглашение пройти первичное интервью с ГигаРекрутером в Telegram (если он у вас не работает, то ваш отклик будет рассмотрен рекрутром по вакансии). Диалог займёт примерно 10 минут. Его задача - уточнить недостающие детали и ускорить рассмотрение вашей кандидатуры. ГигаРекрутер только начинает свой путь, поэтому просим относиться с пониманием. Ваш опыт и участие помогут сделать его удобным и полезным!

Чем ты будешь заниматься

  • проведение нагрузочного тестирования микросервисных приложений

  • разработка прикладных средств нагрузочного тестирования (скриптов НТ, эмуляторов внешних систем, средств генерации тестовых данных и пр.)

  • подготовка профиля нагрузочного тестирования и методики нагрузочного тестирования

  • взаимодействие с командами разработки, аналитики и владельцами продуктов

Мы ожидаем, что ты имеешь

Будет плюсом:

  • опыт работы с одним из инструментов нагрузочного тестирования от 1 года (JMeter/k6/Gatling)

  • опыт с Python от 1 года (или Java)

  • понимание подходов и методологий нагрузочного тестирования

  • знание основ реляционных БД и языка SQL на уровне join запросов

  • понимание принципов работы веб-сервисов и протокола HTTP/Websocket/SSE

  • понимание метрик производительности

  • опыт работы с командной строкой \*nix систем (навигация по файловой системе, поиск файлов/папок/информации в текстовых файлах, создание/изменение/удаление файлов/папок, запуск программ в фоновом режиме, просмотр/остановка работающих процессов, доступ к удалённым машинам по ssh).

  • опыт работы со ПО оркестрации контейнеров (k8s, OpenShift)

  • навыки интеграции тестов в CI/CD процессы (Jenkins)

  • конфигурация средств сбора метрик, мониторинга и визуализации (Grafana , Prometheus,VictoriaMetrics, InfluxDB, etc.)

  • Подготовка НТ/ анализ результатов с помощью агентов AI.

Работа в Сбере — это

  • комфортный современный офис рядом с м. Кутузовская

  • гибридный формат работы

  • ежегодный пересмотр зарплаты и годовая премия

  • корпоративный спортзал и зоны отдыха

  • более 400 образовательных программ СберУниверситета для профессионального и карьерного развития

  • расширенный ДМС, льготное страхование для семьи и корпоративная пенсионная программа

  • ипотека для всех сотрудников

  • подписка Прайм с возможностью совместного использования на трёх близких

  • вознаграждение за рекомендацию друзей в команду Сбера.

Запрос рекомендации

Загрузите резюме под эту вакансию, заполните контакты и отправьте запрос сотруднику компании.

Компания

Сбер

Формат

Гибрид

Локация

Москва

Грейд

Junior–Middle

Направление

Тестирование

Открыть источник вакансии