Python-разработчик AI-агентов (Ликвидность и обязательства)

Проект: «Ликвидность и обязательства» — это ключевая платформа для миллионов корпоративных клиентов Сбера, которая управляет расчётами по счетам, картотекой и взысканием. Что мы делаем: Наша инновация: мы активно используем GenAI, чтобы помогать бизнесу сохранять «налоговое здоровье». Наши AI-агенты бесшовно встраиваются в клиентские пути, информируют о налогах, помогают с оплатой и снятием ограничений. _Первый этап отбора на эту вакансию – общение с AI-рекрутером. После отклика вам на почту и в чат на платформе HeadHunter придет приглашение пройти первичное интервью с ГигаРекрутером в Telegram. Диалог займёт примерно 10 минут. Его задача — уточнить недостающие детали и ускорить рассмотрение вашей кандидатуры. ГигаРекрутер только начинает свой путь, поэтому просим относиться с пониманием. Ваш опыт и участие помогут сделать его удобным и полезным!_

• обеспечиваем расчёт доступного остатка на счёте для проведения платежей

• ведём картотеку требований со стороны Банка и ФНС, реализуя процесс исполнительного производства

• предоставляем API для внутренних продуктов банка, чтобы они могли оказывать услуги юрлицам на основе данных об их финансах

• создаём сервисы для взаимодействия с ФНС (включая Единый налоговый счёт).

• разрабатывать и развивать сервисы на Python

• работать над производительностью, отказоустойчивостью и масштабируемостью

• участвовать в код-ревью, формирование best practices команды.

• умеешь писать чистый и быстрый код на Python (3.12+)

• умеешь строить сервисы на FastAPI, работать с async/await (aiohttp) и внешними API

• умеешь проектировать и оптимизировать запросы к PostgreSQL, использовать Redis

• готов работать с данными: pandas, numpy

• имеешь опыт разработки и тестирования (pytest) модулей для AI-сервисов, используя Langchain/Langgraph.

• **Будет плюсом:**

• опыт с векторными БД (Qdrant, Weaviate), Docker/Kubernetes и polars.

• комфортный современный офис рядом м. Кутузовская

• гибридный формат работы

• ежегодный пересмотр зарплаты, годовая премия

• корпоративный спортзал и зоны отдыха

• система обучения для профессионального и карьерного развития

• расширенный полис ДМС с первого дня работы и страхование для семьи

• программа ипотеки для сотрудников

• бесплатная подписка СберПрайм+, скидки на продукты компаний-партнеров

• вознаграждение за рекомендацию друзей в команду Сбера.