Сбер
QA (fullstack)
О роли
Команда "Цифровые сервисы" в кластере "Наследство" занимается разработкой и внедрением цифровых сервисов нотариальных услуг платформах СБОЛ и СБОЛ.про также команда развивает сервис в СБОЛ.про по оформлению завещательных распоряжений
Чем ты будешь заниматься
проводить ручное тестирование сложных сценариев, где автоматизация нецелесообразна
опыт работы с языками программирования (навык написания автотестов с использованием хотя бы одного языка): Java, python
написание, запуск и поддержка автотестов для back/front-приложений (UI (Selenium) и API (RestAssured))
анализ результатов запуска автотестов, локализация дефектов и их регистрация в баг-трекинговых системах
проведение функционального, нефункционального, регрессионного и интеграционного тестирования
ведение тестовой документации (тест-кейсы, чек-листы), как в виде ручных тест-кейсов в TMS, так и в проекте с автотестами
Помощь сопровождению в настройке стенда ПСИ и проведение показов разработанного функционала
участие в решении промышленных инцидентов команды на production-среде
работа в Agile методологии в тесном взаимодействии с разработкой и аналитиками
Мы ожидаем, что ты имеешь
Знание языка Java на уровне Middle (коллекции (структуры данных)); исключения; ООП; умение использовать функциональные интерфейсы)
Опыт разработки автотестов от 1 года
уверенно тестируешь API: REST (Postman/Insomnia), понимаешь работу SOAP (базово)
работаешь с БД: уверенные SELECT, JOIN, WHERE, GROUP BY (PostgreSQL)
обладаешь базовыми знаниями работы с Kafka (на уровне чтения сообщений, поиска в топиках)
промышленный опыт написания автотестов
знаешь принципы ООП, паттерны разработки, умеешь писать масштабируемый код для дальнейшей разработки
работаешь с Git: базовый merge, rebase, решение простых конфликтов, понимание Gitflow
работаешь с CI/CD: Jenkins или GitLab CI
готовность экспериментировать с новыми инструментами, фреймворками и методологиями.
Работа в Сбере — это
Гибридный/офисный формат работы (метро Кутузовская)
конкурентная компенсация (оклад и премии по результатам деятельности)
ДМС c первого рабочего дня, страхование от несчастных случаев и тяжелых заболеваний
материальная помощь и социальная поддержка, корпоративная пенсионная программа
подписка Прайм с возможностью совместного использования на трёх близких
дисконт-программы от компаний партнеров
бесплатный фитнес на территории работодателя
внешнее и внутреннее профессиональное обучение: семинары, тренинги, конференции, корпоративная библиотека.
