QA инженер

Наша команда совершенствует подходы по работе с цифровыми ассистентами за счет использования собственной большой языковой модели - GigaChat и фреймворков по работе с ней. Работая с нами, вы станете частью команды, которая создает инновационные продукты и сервисы, открывающие новые горизонты для миллионов клиентов и помогающие им решать ежедневные задачи максимально эффективно. Мы ищем инженера по обеспечению качества с желанием развиваться в направлении автотестирования на платформу "Цифрового ассистента".

• Работать с большим количеством дефектов. Cбор, контроль и их исправление;

• Проводить ручное интеграционное и функциональное тестирование агента;

• Проводить тестирование агента на разных устройствах;

• Разрабатывать тестовые артефакты (тест-план, тест-кейсы и т.д.);

• Готовить тестовые данные, заниматься локализацией сложных дефектов;

• Участвовать в решении проблем со смежными командами;

• Участвовать в проработке задач;

• Участвовать в автоматизации тестирования совместно с разработкой;

• Анализировать результаты выполнения автоматизированных тестов;

• Показ работающего функционала на приёмо-сдаточных испытаниях

• Опыт функционального тестирования от 3-х лет;

• Понимание процессов тестирования ПО;

• Понимание микросервисной архитектуры;

• Знание техник тест-дизайна и умение применять их на практике;

• Умение понятно и грамотно оформлять свои мысли не только письменно, но и устно;

• Умение составлять баг-репорты, описывать тест-кейсы;

• Понимание Agile-методологий (Scrum, Kanban);

• Опыт работы с Postman/Insomnia;

• Знание xml/json структур;

• Умение писать запросы к БД на уровне оператора join;

• Умение читать системные логи;

• Знание Java/Python/Go, умение разобраться и работать с чужим кодом;

• Hавыки работы с git;

• Опыт автоматизации тестирования (от unit до e2e);

• Опыт работы с фреймворками автоматизации (pytest);

• Умение работать с фикстурами и параметризацией;

• Понимание основных принципов работы CI/CD;

• Опыт работы с любой системой управления тестированием (TMS) и любой баг-трекинговой системой (BTS);

• Развитые коммуникативные навыки, высокий уровень самоорганизации

• комфортный современный офис рядом

• возможность выбрать удобный график – офис/гибрид (опционально)

• ежегодный пересмотр зарплаты, квартальная и годовая премия (премия указывается в зависимости от должности и системы премирования)

• корпоративный спортзал и зоны отдыха

• более 400 образовательных программ СберУниверситета для профессионального и карьерного развития

• программа адаптации и помощь руководителя на старте (для вакансий уровня Junior)

• расширенный ДМС, льготное страхование для семьи и корпоративная пенсионная программа

• гибкий дисконт по ипотечному кредиту, равный 1/3 ключевой ставки ЦБ

• подписка Прайм с возможностью совместного использования на трёх близких

• вознаграждение за рекомендацию друзей в команду Сбера.