Руководитель направления стратегии розничного бизнеса

**Описание:** Мы — команда стратегии развития розничного бизнеса в Штабе В2С Сбера. Наша задача — формировать и реализовывать стратегию одного из крупнейших розничных направлений в стране, обеспечивая рост и лидерство экосистемы. Ищем сильного лидера, который возглавит это направление и будет задавать вектор развития на годы вперёд.

• **стратегия развития:** разрабатывать и актуализировать стратегию розничного бизнеса экосистемы Сбера, определяя долгосрочные цели и приоритеты.

• **стратегические инициативы:** формировать инициативы по ключевым направлениям — продукты, каналы, сервисы — и обеспечивать их реализацию.

• **координация стратегий:** организовывать процесс подготовки, согласования и утверждения стратегий отдельных продуктов, каналов продаж и дочерних компаний Группы.

• **кросс-функциональное взаимодействие:** координировать работу между бизнес-линиями, аналитикой и технологическими командами для достижения общих целей.

• **анализ рынка и трендов:** проводить глубокий анализ рынка, конкурентной среды и технологических трендов, выявляя точки роста и новые возможности.

• **подготовка материалов для топ-менеджмента:** готовить презентации, стратегические записки и дорожные карты для руководства и Совета директоров.

• **контроль реализации:** отслеживать выполнение стратегических инициатив и оценивать их эффективность.

• **опыт:** от 5 лет в стратегии / консалтинге / развитии бизнеса (предпочтительно в крупных компаниях или экосистемах).

• **понимание бизнес-моделей:** глубокое понимание бизнес-моделей цифровых экосистем и розничного бизнеса (финтех, e-commerce, подписки и др.).

• **технологический взгляд:** понимание технологических трендов и их влияния на бизнес.

• **работа с данными:** навыки работы с LLM-инструментами для поиска, анализа и структурирования информации.

• **аналитические способности:** умение работать с большими объёмами данных и делать обоснованные выводы.

• **презентационные навыки:** отличные навыки структурирования информации и подготовки презентаций для топ-менеджмента (storytelling, executive-level).

• **управление проектами:** опыт управления кросс-функциональными проектами.

• **Будет плюсом:**

• опыт работы в экосистемах, крупных банках или технологических компаниях.

• опыт взаимодействия с топ-менеджментом и Советами директоров.

• знание международных практик стратегического управления.

• стабильный оклад и социальная поддержка сотрудников

• официальное оформление

• расширенный ДМС с первого дня и льготное страхование для близких

• корпоративное обучение в Виртуальной школе Сбера

• подписка Прайм с возможностью совместного использования на трёх близких

• корпоративная пенсионная программа

• гибкий дисконт по ипотечному кредиту, равный ⅓ ключевой ставки ЦБ