Руководитель группы ABAP разработки

* Руководство отделом от 20 человек ABAP‑разработчиков: постановка задач, распределение нагрузки, контроль сроков и качества выполнения; * Техническое лидерство: участие в проектировании решений, выбор архитектурных подходов, контроль соблюдения стандартов разработки; * Участие в разработке и ревью кода на ABAP, решение сложных технических задач, наставничество для команды; * Планирование и координация работ по развитию и поддержке функционала SAP (FI/CO/MM/SD и др. – при необходимости можно уточнить). * Взаимодействие с бизнес‑заказчиками, аналитиками и архитекторами: уточнение требований, оценка трудозатрат, участие в планировании релизов. * Организация и развитие процессов разработки: code review, тестирование, документирование, управление изменениями. * Управление командой: подбор, адаптация, оценка эффективности, развитие сотрудников, формирование индивидуальных планов развития. * Участие в крупных проектах внедрения, доработки и миграции SAP‑систем. * Анализ рисков и узких мест в системе, инициирование и реализация улучшений производительности и надежности. * Отчетность по статусу задач и проектов, участие в бюджетировании и планировании ресурсов (при необходимости можно убрать/уточнить).

* Высшее образование (техническое или ИТ‑направление). * **Обязателен практический опыт программирования на ABAP** (несколько лет в роли разработчика; опыт решения сложных задач и участия в крупных проектах); * Глубокие знания языка ABAP, опыт работы с несколькими модулями SAP ERP (MM, SD, LO, FI, CO, PP, PM, QM), понимание объектно-ориентированного программирования; * Опыт руководства командой разработчиков (желательно от 5–10 человек, формат: тимлид, руководитель группы, начальник отдела); * Глубокое понимание принципов разработки в среде SAP, жизненного цикла разработки, интеграций и архитектуры решений; * Навыки постановки задач, планирования работ и контроля их исполнения; * Опыт проведения code review, стандартизации кода и процессов разработки; * Развитые коммуникативные навыки: умение выстраивать взаимодействие с разработчиками, аналитиками, архитекторами и бизнес‑заказчиками; * **Приоритет в рассмотрении:** опыт внедрения и использования AI‑инструментов в процессе разработки (например, AI‑ассистенты разработчика, инструменты анализа и оптимизации кода, генерация тестов), а также понимание того, как интегрировать такие инструменты в процессы команды.

* Возможность работать в гибридном формате, приезжать в офис по необходимости для встречи с командой; * Официальное оформление в **аккредитованной IT-компании** с белой ЗП, премии по результатам работы; * Удобный офис рядом с м. «Добрынинская» / удобный офис с бесплатной парковкой на м. «Волгоградский проспект» / МЦД «Калитники» * Широкий пакет ДМС (включая выезд за рубеж и стоматологию), страхование жизни и здоровья; * Возможность учиться и развиваться за счёт компании: внешние тренинги и семинары по профессиональным тематикам, участие в крупнейших конференциях страны, программы развития цифровых и управленческих навыков (Цифровая академия, Школа Тимлидов), онлайн и офлайн мастер-классы, корпоративный университет «X5 Полка», школа наставников и многое другое.